Відповідь:
Насамперед кожна людина має право на працю. У Вас як у працівника також є такі права: право вибору місця роботи, роду занять; право на отримання заробітної плати на рівні не нижче мінімальної; право на відпочинок; право на здорові і безпечні умови праці; право на об'єднання в професійні спілки; право на вирішення колективних трудових конфліктів (спорів); право на матеріальне забезпечення в порядку соціального страхування, у тому числі право на матеріальну допомогу в разі безробіття; право на звернення до суду за захистом своїх трудових прав та інші.
